除夕值班工资通常按照法定节假日加班工资标准支付，即不低于工资的百分之三百。依据《劳动法》规定，如单位未按规定支付加班工资，劳动者可向劳动监察部门投诉或提起劳动仲裁，维护自己的合法权益。若不及时处理，可能导致劳动者权益受损，影响工作积极性和劳动关系和谐。
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